پلتفرم های ریرا

مزیت‌های اختصاصی ریرا

احساس رضایت مشتریان و کاربران پلتفرم های ریرا، مهمترین دستاورد این تیم کوشا و خلاق است.

پلتفرم‌های ریرا بر اساس متدهای آموزشی روز دنیا طراحی و بومی سازی شده‌اند و تمام مشتریان آن‌ها با استفاده از آن‌ها با قابلیت های منحصر بفرد آن بهره‌مند می‌شوند.

بی نیاز بودن پلتفرم‌های ریرا از فن‌آوری ها و سامانه‌های خارجی و همچنین نگهداری و اجرای پلتفرم‌های ریرا بر روی سرورهای داخلی و حتی سرورهای مشتریان، احساس اطمینان به این سامانه‌ها را افزایش داده و اطمنیان های مربوط به حفظ امنیت داده ها را برای مشتریان خود به طور کامل ضمانت می‌نماید.

ریرا

ارائه راهکارهای هوشمندانه و اختصاصی برای توسعه سرمایه های انسانی و رشد کسب و کار شما

""

سامانه های پیشرفته

رعایت استاندراد های امنیت

""

چندین سامانه با پشتیبانی

توسعه سامانه ها با نیاز شما

""

راه حل های خلاقانه

مسیر خلاقیت

ریرا آکادمی

(ACADEMY)

سامانه آکادمی

این سامانه جهت برگزاری دوره‌های آموزش ضمن خدمت کارکنان یک سازمان طراحی شده است.

  • ارائه محتوا در فرمت های مختلف
  • قابلیت تعریف ساختار ارزیابی کاربران
  • ارائه گواهی
  • پرداخت آنلاین
  • داشبورد و گزارش های مدیریتی
  • نسخه موبایل
lms-مدیریت یادگیری- سامانه- پلتفرم- ریرا

(LMS)

سامانه یادگیری ریرا

این سامانه زیرساخت لازم جهت بستر آموزش الکترونیک را مانند ی دانشگاه مجازی فراهم می‌کند.

  • تعریف درس به صورت ترم و دوره 
  • واکشی اطلاعات پایه, دروس و کاربران 
  • منبع, تکالیف، آزمون و …
  • داشبورد و گزارش های مدیریتی
  • امکان نظارت بر دوره آموزشی و ارزیابی
  • ماژول های Gamification
  • امکان برگزاری کلاس آنلاین تصویری
آرمان ریرا- موکس

(MOOCS)

سامانه آموزش فراگیر ریرا

این سامانه  با هدف ارائه دوره‌های آموزشی آنلاین و مشارکت تعاملی در سطح گسترده و دسترسی است.

  • تعریف تعریف انواع محتوای آموزشی
  • منبع, تکالیف، آزمون و …
  • قابلیت تعریف ساختار ارزیابی کاربران
  • ارائه گواهی
  • ماژول های Gamification
  • تعریف درس به صورت ترم و دوره
  • واکشی اطلاعات پایه, دروس و کاربران
  • داشبورد و گزارش های مدیریتی
  • امکان برگزاری کلاس آنلاین تصویری

فرآیند همکاری

معرفی و ارزیابیقدم اول
ارائه دموی محصولقدم دوم
جلسه شروع به کارقدم سوم
شروع همکاری و پشتیبانی تا آخرین روز همکاریقدم چهارم

آخرین نشریات پلتفرم

سیستم‌ مدیریت یادگیری (LMS) نوید

سیستم‌ مدیریت یادگیری (LMS) نوید

عصر فناوری اطلاعات و ارتباطات با ورود ابزارها و پلتفرم‌های آموزش الکترونیکی، به ساختار و رویه‌های آموزشی سنتی چهره‌ی جدیدی…

ارزیابی 360 در سازمان: یک نگاه به راهکاری برای بهبود عملکرد

ارزیابی 360 در سازمان: یک نگاه به راهکاری برای بهبود عملکرد

ارزیابی عملکرد افراد در محیط کاری به عنوان یکی از عوامل اساسی موفقیت یک سازمان محسوب می‌شود. اما آیا بهترین…

ایجاد فرهنگ یادگیری مداوم در محل کار

ایجاد فرهنگ یادگیری مداوم در محل کار

در محیط کسب و کار سریع امروز، سازمان ها باید با تغییرات در حوزه های تخصصی و بازارهای مرتبط با…